EL PERFIL DE LOS TRABAJADORES TEMPORALES.
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Un trabajador se debe a la labor que se le encarga. Se le designa en un puesto para que allí desarrolle sus capacidades, demuestre lo que vale y contribuya a la gestión. Su lealtad es con el trabajo y con la ley, no con quien lo recomienda ni con sus propias carencias. |
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Fecha publicación |
09/01/2009 |
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Sede Judicial |
LIMA NORTE |
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Pertenece a |
Imagen Institucional |
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Documento |
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Tamaño: 7 Kb |
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