Búsqueda avanzada    
Página Principal
Correo
Mapa Web
  Conócenos
  Presidencia
  Sala Plena
 
 
 
 

Agenda:
L
M
M
J
V
S
D
  
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
24
25
26
27
28
29
30
31
  
       
Página de InicioMapa del SitioCorreo Poder Judicial
Detalle de la noticia
 
CORTE SUPERIOR DE JUSTICIA DE APURIMAC - BASES PARA EL CONCURSO PUBLICO INTERNO
Ver Galería de fotos
 
Fecha publicación
20/11/2006
 
Sede Judicial
APURÍMAC
 
Esta relacionada con
Institucional
 
 
Opciones
 Imprimir
 Exportar
 
  • ENTIDAD CONVOCANTE
    Corte Superior de Justicia de Apurimac
  • OBJETIVO
    El presente concurso tiene como objetivo el desarrollo y promoción de los trabajadores que cumplan con el perfil de cada plaza, a niveles superiores, con motivo de la creación de los nuevos órganos jurisdiccionales transitorios.
  • PLAZAS A CUBRIR POR CONCURSO
    Cargo Cantidad Situación Dependencia
    Secretaria de Sala Penal 01 Plaza Transitoria Sala Penal Transitoria Abancay
    Relator Penal 01 Plaza Transitoria Sala Penal Transitoria Abancay
    Secretario Judicial 04 Plazas Transitorias Sala Penal Transitoria Abancay
    Secretario Judicial 03 Plazas Transitorias Tercer Juzgado Penal Transitorio Abancay
    Secretario Judicial 03 Plazas Transitorias Segundo Juzgado Civil Transitorio Andahuaylas
    Secretario Judicial 02 Plazas Transitorias Tercer Juzgado de Paz Letrado Transitorio Andahuaylas
    Asistente Judicial 07 Plazas Transitorias Sala Penal Transitoria Abancay
    Asistente Judicial 03 Plazas Transitorias Tercer Juzgado Penal Transitorio Abancay
    Asistente Judicial 03 Plazas Transitorias Segundo Juzgado Civil Transitorio Andahuaylas
    Asistente Judicial 02 Plazas Transitorias Tercer Juzgado de Paz Letrado Transitorio Andahuaylas
    Total 29    


    La Sala Penal Transitoria de la provincia de Abancay, ha sido creada por un año, a partir del 02 de Octubre del 2006.

    El Tercer Juzgado Penal de Abancay, El Segundo Juzgado Civil y Tercer Juzgado de Paz Letrado de la provincia de Andahuaylas, han sido creados por seis meses, a partir del 02 de Octubre 2006.
  • PROCEDIMIENTO DE LA EVALUACION
    Las Fases del concurso de selección tienen carácter cancelatorio y son:
    • Fase I.- Evaluación Curricular - (40 puntos)
    • Fase II.- Evaluación Psicotécnica y de Conocimientos - (40 puntos)
    • Fase III.- Entrevista Personal - (20 puntos)
    La calificación de cada fase se realizará de acuerdo a lo señalado en la Ficha de Evaluación General (Anexo de la Directiva N° 009-2006-GG/PJ
  • CONVOCATORIA
    La convocatoria será publicada en el Diario Judicial (Local, Regional y Nacional). El perfil de las plazas y criterios de evaluación se publicarán en la página Web del Poder Judicial (historico.pj.gob.pe), y se difundirá en pan vitrinas de la Corte Superior de Justicia de Apurimac.

    CRONOGRAMA DE ACTIVIDADES

Para tener mayor información adjuntamos documento completo (PDF) que contiene información como: Base legal, Normas generales, Descripción del procedimiento de evaluación, Requisitos generales y Requisitos específicos. Bajar documento

 
 
Av. Paseo de la República S/N Palacio de Justicia, Cercado, Lima - Perú
Copyright © - 2007 Todos los derechos reservados