CORTE SUPERIOR DE JUSTICIA DE LA LIBERTAD.

COMISIÓN PERMANENTE DE SELECCIÓN PARA LA COBERTURA DE PLAZAS VACANTES

AVISO DE CONVOCATORIA.

I. FINALIDAD DE CONCURSO DE SELECCIÓN.
Cubrir sesenta y ocho plazas (68) plazas vacantes y presupuestadas en las diversas dependencias administrativas y jurisdiccionales de la Corte Superior de Justicia de La Libertad.
II. REQUISITOS GENERALES PARA SER CONSIDERADO POSTULANTE.
2.1 Para los candidatos que actualmente se encuentran contratados bajo los alcances del Regimen Laboral del Decreto Legislativo Nª 728.
? Tener una antigüedad minima de un (01) año de servicio en la institución (no necesariamente en la misma dependencia), bajo los alcances del Decreto Leg. 728 (sin importar la condición contractual).
? No haber sido sancionado con  medida disciplinaria  de Multa o suspensión en los (06) seis meses anteriores a la fecha en la que se presenta la postulación.
2.1. Para los prestadores que actualmente se encuentran contratados bajo los alcances del Decreto Legislativo Nª 1057, Régimen Especial de Contratación Administrativa de Servicios (CAS):
? Tener una antigüedad minima de dos (02) años de servicio en el Poder Judicial  (no necesariamente en la misma dependencia) contratado bajo la modalidad de SNP al 31 de Diciembre del 2009  ymediante Contrato Administrativo de Servicios hasta la fecha de postulación, sin importar si este tiempo ha sido acumulado de manera ininterrumpida.
Para ambos casos:
? No incurrir en incompatibilidad por razón de parentesco, hasta el cuarto grado de consanguinidad, segundo de afinidad o por matrimonio con trabajadores de la Corte Superior de Justicia de La Libertad, ni con los vocales de la Corte Suprema de Justicia de la República.
? No haber ascendido en los últimos (12) doce meses anteriores a la fecha en la que presenta su postulación.
Cada trabajador interesado podrá postular a una sola plaza vacante y presupuestada. Quien presente más de una postulación será separado automáticamente del proceso, sin derecho a rectificación.

III. ASPECTOS DE INTERES.
El anuncio de convocatoria, Bases del Concurso, Cronograma y la Relación de las plazas vacantes se publicarán en el enlace Oportunidad Laboral de la página Web Institucional y en los medios de comunicación con los que cuenta la Corte Superior de Justicia de La Libertad. Además, se envía a cada una de las Cortes Superiores de Justicia, a nivel nacional, y a las dependencias administrativas.
En el presente concurso la postulación se efectuará a través del Aplicativo de Selección de Personal, en el cual se encuentran las Bases, los Perfiles de los Puestos y el Cronograma del Concurso.
Para acreditar su inscripción al concurso, el postulante debe obtener el reporte impreso de la Ficha de postulación del Aplicativo de Selección de Personal, por eso antes de proceder a su inscripción deberá cerciorarse de que la computadora este conectada a una impresora.
Los candidatos deberán presentar cuando se les solicite los siguientes documentos: Ficha de registro obtenido del sistema web de postulación, ubicado en la opción de OPORTUNIDAD LABORAL, de la pagina web institucional del Poder Judicial ( historico.pj.gob.pe).
A los finalistas se les solicitara este documento y su currículo vitae.
Los postulantes que pasen a la entrevista Personal, presentarán sus documentos en la Corte Superior de Justicia de La Libertad, con sede en Natasha Alta Mz. P Lote 7 Urbanización Covicorti - Distrito de Trujillo ? Departamento de La Libertad, en hora y fecha que se comunicará oportunamente. Estos documentos no se devolverán al postulante, por ningún motivo, ya que formarán parte del acervo documentario del concurso.
Las consultas se efectuarán temporalmente a través del correo electrónico gcasasn@pj.gob.pe o mediante el teléfono 044 -  482260 anexo 23679.    

      La Comisión Permanente de Selección.